L’actualité togolaise est marquée ces derniers temps par la crise consécutive à la vie chère. Et chacun y va de sa solution. C’est ainsi qu’au Parti du peuple et d’intégrité (PPI) on croit trouver la panacée de sortie de crise.
Devant la presse ce mardi 13 juillet 2021 à Lomé, les responsables de ce parti avec à leur tête le président Zato Kadambaya ont décliné leurs approches de solutions pour répondre aux préoccupations du moment de la population togolaise. Ces solutions tournent autour de trois points essentiels à savoir : l’institution d’une nouvelle allocation familiale, une allocation chômage et le relèvement du SMIG.
S’agissant du premier point, le PPI demande l’abolition de la forme actuelle des allocations familiales et plaide pour une nouvelle forme d’allocation familiale qui ne doit plus être liée à l’emploi mais aux conditions de chaque famille. Dénommée l’assistance familiale pour l’ascension sociale (AFASO), cette allocation va octroyer 4 000 F CFA par mois à chaque famille qualifiée.
Autre allocation proposée par le PPI est l’allocation de chômage qui selon le parti doit être accordée pour une durée de 24 mois à toute personne ayant perdu son emploi et aux étudiants ayant obtenu un diplôme valide et qui ont cumulé six (06) mois sans emploi. « Ceci n’est pas une charité mais une responsabilité sociale. En cette période de vie chère si ce programme existait, beaucoup de nos compatriotes chômeurs auront un pouvoir d’achat », a déclaré M. Kadambaya pour qui « beaucoup de nos compatriotes sont à la maison sans travail, comment vont- ils vivent sans rémunération, au moins cette allocation va augmenter le pouvoir d’achat », préconise-t-il.
Enfin, le PPI propose le relèvement du SMIG à 50 000 F CFA avec une assurance santé à tous les employés du secteur privé. « On ne peut pas travailler du matin au soir et ne pas pouvoir se soigner. Le relèvement du SMIG est une nécessité en ces temps de vie chère », a expliqué M. Kadambaya tout en précisant que ce SMIG soit indexé à l’inflation. C’est très important, dit-il. « En tant que pays on doit regarder en avant. Si c’est indexé à l’inflation à chaque fois qu’il y a une inflation de ce genre comme ce que nous vivons actuellement automatiquement les salaires vont être ajustés donc personne ne va être au seuil de la pauvreté ».
« On ne peut pas développer le pays en dehors de ce que nous proposons. On peut équiper le Togo mais pour développer le Togo il faut passer par les plateformes que PPI a mis en place pour tous les togolais », a réaffirmé M. Kadambaya.
Le PPI demande également de mettre fin à la discrimination d’âge pour les recrutements dans la fonction publique et dans les départements d’études supérieures.
Le Président de la République Faure GNASSINGBÉ, sait combien est injuste cette mesure discriminatoire liée à l’âge puisqu’en 2005, lui-même en a fait l’amère expérience lorsqu’il s’agissait d’accéder au pouvoir alors que conformément à la loi fondamentale, l’âge ne lui permettait pas. On a dû alors changer les règles du jeu afin de lui permettre de devenir Président. Aujourd’hui, on brandit encore la règle d’âge à beaucoup de Togolais quand ils cherchent seulement un simple emploi. Le PPI demande que cette mesure soit bannie.
Créé il y a environ 2 ans, le PPI se réclame de l’opposition.
Francine DZIDULA
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